第六百七十章 更多人性化的方案（2 / 2）
陈笑笑也是女人。而且她之前的工资要辞职回家就是因为要照顾小孩子。现在听到杨小凯增加出来的这几点也是非常的高兴。
“多谢老板能为我们员工考虑。我一定会把它们都写进去的。”
“这些都只是基本的规定。到时候如果有员工有特殊情况要请长一点假期也可以批准。毕竟大家都人，都需要生活礼俗。相互体谅。”杨小凯吩咐道。
“明白了。老板。那除了这些还有哪些要增加的吗？”陈笑笑继续问道。
“那些上下班的规章什么的就不要制定了。毕竟这是农村。不是什么制造厂一类的。就简单地定个上下班时间就行。也不要写扣罚什么款项一类的。”杨小凯继续说道。
杨小凯从来都不会在乎自己的员工什么时候上下班。他在乎的是自己的员工是否能把事情做好。只要能把事情做好。做通了。不耽误时间。也不影响事情的进展。管你多少点上班。管你多少点下班呢。
杨小凯要做的就是全世界最人性化最自由的集团。他要打破那种按部就班的老古董做法。让员工彻底地享受到人性化的打工生活。这也是他仙界归来后的管理理念。
陈笑笑很佩服自己的老板能够敢这么大胆地去执行这种管理理念。这是她工作那么多年从未见过的。她很庆幸来到这里上班。来到了这里跟随这样人性化的老板。 ↑返回顶部↑
“多谢老板能为我们员工考虑。我一定会把它们都写进去的。”
“这些都只是基本的规定。到时候如果有员工有特殊情况要请长一点假期也可以批准。毕竟大家都人，都需要生活礼俗。相互体谅。”杨小凯吩咐道。
“明白了。老板。那除了这些还有哪些要增加的吗？”陈笑笑继续问道。
“那些上下班的规章什么的就不要制定了。毕竟这是农村。不是什么制造厂一类的。就简单地定个上下班时间就行。也不要写扣罚什么款项一类的。”杨小凯继续说道。
杨小凯从来都不会在乎自己的员工什么时候上下班。他在乎的是自己的员工是否能把事情做好。只要能把事情做好。做通了。不耽误时间。也不影响事情的进展。管你多少点上班。管你多少点下班呢。
杨小凯要做的就是全世界最人性化最自由的集团。他要打破那种按部就班的老古董做法。让员工彻底地享受到人性化的打工生活。这也是他仙界归来后的管理理念。
陈笑笑很佩服自己的老板能够敢这么大胆地去执行这种管理理念。这是她工作那么多年从未见过的。她很庆幸来到这里上班。来到了这里跟随这样人性化的老板。 ↑返回顶部↑